55.
다음 대화에서 요구되는 과장의 리더십은?
국회 국정감사가 종료된 후
○
○
부
○
○
과의 국정감사 수감 결산 간담회가 열렸다.
A과장이 다른 업무로 불참한 상황에서 직속 상급자인 A과장의 리더십에 대해
과원들의 의견이 표출되었다.
B과원: “과장님이 부하직원들을 좀 더 존중하고 배려하여 주시면 좋겠습니다.
일전에 제가 심한 몸살로 고생하며 근무했는데도 과장님이 한마디 위로도
안하셔서 서운했습니다.”
C과원: “일방적으로 지시만 하지 마시고 우리들이 창의성을 발휘하도록 지적인
자극을 주시면 좋을텐데...”
D과원: “무엇보다도 과장님이 우리 과의 새로운 비전을 제시하고 우리가 그것을
공유하여 성취하도록 지도하시어 더욱 발전하였으면 합니다.”
①
번스(Burns)와 바스(Bass)의 변혁적 리더십
②
블레이크(Blake)와 머튼(Mouton)의 관리망 이론 리더십
③
피들러(Fiedler)의 상황적응적 리더십
④
허쉬(Hersey)와 블랜차드(Blanchard)의 삼차원적 리더십
⑤
유클(Yukl)의 다중연결모형 리더십