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54.

매트릭스 조직에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?

인력 활용의 측면에서 비용 부담이 크다.
신축성과 적응성이 요구되는 불안정하고 급변하는 조직 환경에 효과적인 조직이다.
각 분야의 전문가들 간 수평적 의사소통을 통해 다양한 아이디어가 제시된다.
매트릭스 조직의 사례로 대규모 기업의 사업부제 시스템 등을 들 수 있다.
기능구조와 사업구조의 결합을 시도하는 조직이며, 행렬조직이라고도 한다.
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