헌법 제32조에 명시적으로 규정된 내용은?

① 국가는 법률이 정하는 바에 의하여 적정임금제를 시행하여야 한다.

② 국가는 사회적·경제적 방법으로 근로자의 고용을 보장하여야 한다.

③ 장애인의 근로는 특별한 보호를 받으며, 고용·임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다.

④ 국가는 근로의 의무의 내용과 조건을 민주주의 원칙에 따라 법률로 정한다.

⑤ 국가는 전몰군경의 유가족이 우선적으로 근로의 기회를 부여받도록 노력하여야 한다.

핵심 해설

정답은 ④이다. 대한민국 헌법 제32조 제3항은 "근로의 의무의 내용과 조건은 민주주의 원칙에 따라 법률로 정한다."라고 명시적으로 규정하고 있다.

선지별 해설

헌법 제32조는 근로의 권리와 의무, 근로조건의 법정주의, 여성·연소자·국가유공자 등의 근로에 대한 특별 보호 등을 규정하고 있다.
① [X] 헌법 제32조 제1항은 '적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다'고 규정하므로 틀린 지문이다.
② [X] 헌법 제32조 제1항은 고용의 '보장'이 아닌 '증진'에 노력하여야 한다고 규정하므로 틀린 지문이다.
③ [X] 헌법 제32조 제4항에서 '특별한 보호와 부당한 차별 금지'를 받는 대상은 '여자의 근로'이다. 장애인의 근로는 헌법 제32조에 해당 특별 보호 규정이 없다.
④ [O] 헌법 제32조 제3항의 규정과 정확히 일치하므로 옳은 지문이다.
⑤ [X] 헌법 제32조 제6항은 '국가유공자·전상군경·전몰군경의 유가족은 법률이 정하는 바에 의하여 우선적으로 근로의 기회를 부여받는다'라고 규정하고 있어 '노력하여야 한다'는 틀린 지문이다.

핵심 정리

최종 결론

AI로 작성된 해설입니다.

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